開催日：2021年8月25日（水）開催形式：Zoom
イベント内容
本セミナーは、株式会社LIGでBiTT開発のマネージャーを務める久松剛氏にご登壇いただきます。エンジニア採用の難しさについて要素分解してご説明いただき、エンジニア採用シーンから見た2025年のトレンド予測や、今すぐできる具体的な10の施策などをお話しいただきます。
トークテーマ
- 今回想定されるエンジニア像
- なぜ優秀なエンジニアは見つからないのか？
- 現在の採用強者とは
- 現在のエンジニアを取り巻くマインド
- エンジニア採用シーンから見た2025年予測
- 今すぐできる10の施策
こんな方におすすめ
- エンジニア採用を担当する採用担当者、経営者
- エンジニア採用に苦戦している採用担当者
- 2025年のエンジニア採用トレンド予測を知りたい方
- 明日から取り入れられるエンジニア採用施策を知りたい採用担当者
登壇者（敬称略）
- 株式会社LIG BiTT開発 マネージャー 久松剛
- 2000年より慶應義塾大学村井純教授に師事。動画転送、P2Pなどの基礎研究や受託開発に取り組みつつ大学教員を目指す。博士課程（政策・メディア）修了。2012年に予算都合で高学歴ワーキングプアを経て株式会社ネットマーケティング入社。マッチングサービス SRE・リクルーター・情シス部長・上場などを担当。2018年にレバレジーズ株式会社入社。開発部長、レバテック技術顧問としてエージェント教育・採用セミナー講師などを担当。2020年より株式会社LIGに参画。海外拠点EM、PjM、エンジニア採用・組織改善コンサルなどを担当。
開催概要
| タイトル | エンジニア採用の難しさを要素分解ー2025年のトレンド予測と今すぐできる10の施策ー |
|---|---|
| 開催日 | 2021年8月25日（水） 11:00〜12:00 |
| 対象 | エンジニア採用に関わる人事・事業責任者・経営者 |
| 参加費 | 無料（要事前申込） |
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