導入事例

つながりを生み、組織を強くする
エンジニアのコミュニケーションプラットフォーム

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業務委託から正社員へ。柔軟な雇用形態で新規事業責任者を採用したQunaSysの事例

2022-03-24 17:32

優秀なエンジニアに多く会いたい。新規プロダクトの立ち上げが多いフェーズでの、ランサーズの事例

2021-10-07 09:59

2名のフルスタックエンジニアをスムーズに採用。エンジニア組織がエンジニア採用にコミットするユーザベースのQiita Jobs活用事例

2021-08-20 15:29

3ヶ月で3名採用。最小限の工数とコストで最大限の成果が出た、リアルグローブ・オートメーティッドの事例

2021-05-18 16:47

チャットリクエスト承諾率30％強。候補者への個別メッセージを通じて内定者3名の成果を出したイグニス

2021-03-16 11:00

候補者へのアプローチを一切せず、「待ちの姿勢」で2名の採用に成功した虎の穴ラボ

2021-03-08 11:00

成長志向の強いエンジニアを求め、柔軟な選考フローで候補者と向き合っていったエル・ティー・エス

2021-03-03 12:00

たった2ヶ月で、2名の優秀なエンジニア採用に成功。Qiita Jobsの媒体特性をうまく捉えたルームクリップ

2021-02-17 11:00

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